von Die Kunst des Leadership: Weit mehr als Führung – Ein Aufruf zur Weiterentwicklung!
Ich bin der Überzeugung, dass es in der heutigen Arbeitswelt entscheidend ist, den Unterschied zwischen Führung und Leadership zu erkennen.
Führung mag die Organisation steuern, aber Leadership inspiriert die Menschen und formt sie.
New Leadership geht über traditionelle Rollen hinaus und legt den Fokus auf Werte wie Offenheit, Teamarbeit und Innovationsbereitschaft.
Unsere Ausrichtung auf Leadership zeigt sich nicht nur im Delegieren von Aufgaben, sondern auch darin, eine Umgebung zu schaffen, die unsere Teams dazu ermutigen, ihre kreativen Potenziale zu entfalten.
Es geht nicht nur um das Erreichen von Zielen, sondern darum, eine Vision zu teilen und gemeinsam darauf hinzuarbeiten.
Lasst uns nicht nur führen, sondern als Leader vorangehen, inspirieren und unsere Teams dazu bringen, über sich selbst hinauszuwachsen.
